湖北聯(lián)投在全省組織部長會議上作交流發(fā)言
發(fā)布時(shí)間：2025-02-16 09:45
來源：
點(diǎn)擊量：
2月14日上午，省委書記、省人大常委會主任王忠林出席全省組織部長會議并強(qiáng)調(diào)，要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想和考察湖北重要講話精神，落實(shí)全國組織部長會議要求，以實(shí)施“干部素質(zhì)提升年”為抓手，鑄魂強(qiáng)基、選賢聚才，為加快建成中部地區(qū)崛起的重要戰(zhàn)略支點(diǎn)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
王忠林指出
黨的十八大以來，習(xí)近平總書記始終高度重視黨的建設(shè)和組織工作，明確了組織工作戰(zhàn)略定位，賦予了組織部門千鈞重?fù)?dān)。過去一年，全省各級組織部門深入貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，圍繞中心、服務(wù)大局，有力保障了全省經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。要從戰(zhàn)略和全局高度把握組織工作的職責(zé)任務(wù)，切實(shí)增強(qiáng)做好新時(shí)代新征程組織工作的責(zé)任感、使命感。
王忠林指出
去年11月，習(xí)近平總書記考察湖北，對湖北發(fā)展提出更高定位、更高標(biāo)準(zhǔn)、更高要求。省委決定將今年作為“干部素質(zhì)提升年”，就是要以更高定位、更高標(biāo)準(zhǔn)、更高要求加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，把提高干部能力素質(zhì)作為推進(jìn)支點(diǎn)建設(shè)的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性工作，以干部能力素質(zhì)的全面提升助推發(fā)展能級、發(fā)展速度、發(fā)展質(zhì)效、發(fā)展后勁的整體提升。要把提升干部能力素質(zhì)作為今年組織工作的主題主線，以高質(zhì)量組織工作服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展。
王忠林強(qiáng)調(diào)
要淬煉能力、砥礪擔(dān)當(dāng)，切實(shí)鍛造堪當(dāng)支點(diǎn)建設(shè)重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。要加強(qiáng)教育培養(yǎng)，強(qiáng)化思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，深入實(shí)施習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想教育培訓(xùn)計(jì)劃，健全干部政治素質(zhì)考察機(jī)制，推動干部積極投身改革發(fā)展穩(wěn)定最前沿、急難險(xiǎn)重任務(wù)第一線。要加強(qiáng)選拔使用，解決好“圍繞什么選人、選什么人、怎么選人”的問題，重品行、重實(shí)干、重實(shí)績，決不用黨的事業(yè)遷就干部，決不因?yàn)檫w就干部貽誤事業(yè)發(fā)展。要加強(qiáng)管理監(jiān)督，以嚴(yán)格管理傳導(dǎo)壓力、以能上能下激發(fā)活力、以正確政績觀強(qiáng)化定力、以關(guān)心關(guān)愛增添動力，推動形成銳意進(jìn)取、爭先創(chuàng)優(yōu)的生動局面。
王忠林強(qiáng)調(diào)
要大抓基層、強(qiáng)基固本，切實(shí)筑牢支點(diǎn)建設(shè)的戰(zhàn)斗堡壘。要在強(qiáng)筋壯骨上狠下功夫。健全組織體系，創(chuàng)新黨組織設(shè)置和活動方式，探索黨的組織和工作向基層延伸、向新興領(lǐng)域覆蓋的有效途徑。建強(qiáng)“頭雁”隊(duì)伍，加強(qiáng)村（社區(qū)）黨組織書記全覆蓋培訓(xùn)和后備力量培育儲備，加強(qiáng)駐村第一書記選配管理。要在強(qiáng)村富民上發(fā)揮作用。發(fā)揮好基層黨組織的引領(lǐng)作用，尊重群眾意愿，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，健全聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)機(jī)制，讓農(nóng)業(yè)增收益、農(nóng)民增收入、農(nóng)村增活力。要在強(qiáng)基賦能上持續(xù)用力。堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，推進(jìn)以黨建引領(lǐng)基層治理，持續(xù)整治形式主義為基層減負(fù)，讓基層有更多時(shí)間和精力服務(wù)群眾、推動發(fā)展。
王忠林強(qiáng)調(diào)
要深入推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，形成近悅遠(yuǎn)來、廣聚英才的良好局面，切實(shí)強(qiáng)化支點(diǎn)建設(shè)的人才支撐。要更大力度團(tuán)結(jié)凝聚人才，落實(shí)黨委聯(lián)系服務(wù)專家制度，堅(jiān)持“一把手”抓第一資源，最大限度激發(fā)人才的報(bào)國情懷、奮斗精神、創(chuàng)新活力。要更大手筆培養(yǎng)集聚人才，實(shí)施“十百千萬”行動，開辟海外優(yōu)秀青年人才引進(jìn)“綠色通道”，提升高端創(chuàng)新平臺吸引集聚人才能力。要更大氣魄激勵成就人才，健全充分信任、授權(quán)松綁的人才使用機(jī)制，建立破立并舉、分類科學(xué)的人才評價(jià)機(jī)制，強(qiáng)化鼓勵創(chuàng)新、“名利雙收”的人才激勵機(jī)制，完善順暢有序、一體發(fā)展的人才流動機(jī)制，讓人才在湖北創(chuàng)業(yè)有平臺、發(fā)展有機(jī)會、付出有回報(bào)。
王忠林要求
組織部門是黨員之家、干部之家、人才之家，提升干部素質(zhì)，首先要提升自身素質(zhì)。全省各級組織部門要牢記習(xí)近平總書記殷殷囑托，在對黨絕對忠誠、恪守公道正派、提高能力本領(lǐng)、錘煉過硬作風(fēng)、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩上當(dāng)標(biāo)桿、作表率，切實(shí)維護(hù)組織部門良好形象，開創(chuàng)組織工作新局面。
省領(lǐng)導(dǎo)郭元強(qiáng)、吳海濤出席會議。省委常委、組織部部長張文兵主持會議。
各市、州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)黨委主要負(fù)責(zé)同志，黨委組織部部長；省直單位、省屬高校、省管企業(yè)黨組（黨委）主要負(fù)責(zé)同志和分管負(fù)責(zé)同志；省委組織部部務(wù)會成員等參加會議。
會上，8家單位作了交流發(fā)言，其中湖北聯(lián)投黨委書記、董事長劉俊剛代表集團(tuán)黨委，以《發(fā)揮黨建引領(lǐng)保障作用? 推動黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢》為題作交流發(fā)言。近年來，湖北聯(lián)投黨委堅(jiān)決扛起管黨治企政治責(zé)任，推動黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，為企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大提供堅(jiān)強(qiáng)保障。2024年，集團(tuán)承壓奮進(jìn)、逆勢而上，實(shí)現(xiàn)營收1514.51億元、利稅91.89億元、利潤46.2億元、上繳稅收61.17億元，位列2024“中國企業(yè)500強(qiáng)”榜單211位，進(jìn)位40位。
集團(tuán)黨委始終把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿企業(yè)改革發(fā)展全過程，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”。
堅(jiān)持和完善“思想引領(lǐng)，學(xué)習(xí)在先”機(jī)制，落實(shí)“第一議題”制度，開展集體學(xué)習(xí)44次，各級黨委班子成員領(lǐng)銜研究課題146個，閉環(huán)督辦落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于本行業(yè)本領(lǐng)域指示批示34件，確保以理論清醒保持政治堅(jiān)定、行動堅(jiān)決。
堅(jiān)持“兩個一以貫之”，進(jìn)一步明確黨委會負(fù)責(zé)“一個程序”“兩個清單”“三個關(guān)口”和16個議定事項(xiàng)、85個前置研究事項(xiàng)，集團(tuán)黨委全年討論研究重大事項(xiàng)364個，有效發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”領(lǐng)導(dǎo)作用。
扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，分層分類宣講《條例》402次，推動學(xué)習(xí)落細(xì)落實(shí)、入腦入心。深入推進(jìn)清廉國企建設(shè)，“立改廢釋”制度128 項(xiàng)，合規(guī)管理工作體系向二級子公司穿透延伸。深化“紀(jì)巡審聯(lián)動”，8輪巡察全覆蓋29家單位，總結(jié)提煉“紀(jì)巡審聯(lián)動、查改治貫通”等經(jīng)驗(yàn)做法。
突出黨建引領(lǐng)，在推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、穩(wěn)崗就業(yè)、住房保障中發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，全年提供直接就業(yè)崗位6.5萬個、其中農(nóng)民工3.1萬人，民生實(shí)事系列案例連續(xù)兩年入選國務(wù)院國資委《國資國企社會責(zé)任藍(lán)皮書》，保租房獲評2024中國住房租賃優(yōu)秀企業(yè)第3名，3個鄉(xiāng)村振興幫扶點(diǎn)全部獲評省級“好”等次。
集團(tuán)黨委不斷提升基層黨組織政治功能和組織功能，切實(shí)把國企黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。
全面推進(jìn)352個基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，依托227個項(xiàng)目工地、車間班組等一線黨支部，積極探索建立“智慧”黨建新途徑，以“一屏統(tǒng)覽”推動“智慧”黨建與資產(chǎn)管理、電子采購、數(shù)智建管等10大統(tǒng)建平臺融合融通，不斷提升“兩個覆蓋”工作質(zhì)效，8個黨建案例入選國家及省級典型案例。
堅(jiān)持黨管干部、黨管人才，把組織配置的“嚴(yán)”和市場選擇的“活”合二為一，以“揭榜掛帥”為抓手，著力構(gòu)建新型經(jīng)營責(zé)任制，公開競聘1122個崗位，新提拔干部競爭上崗比例超75%，選人用人和從嚴(yán)管理監(jiān)督干部評價(jià)“滿意度”連續(xù)兩年獲評雙100%。
成功召開首次黨代會，11個基層黨組織及個人獲全省國資國企系統(tǒng)“兩優(yōu)一先”表彰。扎實(shí)開展“支部書記解難題”活動，聚焦風(fēng)險(xiǎn)攻堅(jiān)、科技攻關(guān)等領(lǐng)域，帶頭領(lǐng)題解題279個，切實(shí)把難點(diǎn)堵點(diǎn)轉(zhuǎn)化為推動高質(zhì)量發(fā)展的亮點(diǎn)焦點(diǎn)，清理“兩資兩非”企業(yè)44家，盤活資產(chǎn)資金318.27億元，訴訟挽損26.17億元，清欠回款212.4億元。
集團(tuán)黨委緊扣省委部署，聚焦支點(diǎn)建設(shè)，以聯(lián)投一域爭先為全省大局添彩。
錨定“創(chuàng)建一流企業(yè)、奮進(jìn)世界500強(qiáng)”目標(biāo)，大力實(shí)施“三步走”戰(zhàn)略，加快推動集團(tuán)由平臺型向?qū)嶓w型、傳統(tǒng)型向現(xiàn)代型、資源型向創(chuàng)新型轉(zhuǎn)型，不斷增強(qiáng)核心功能，提高核心競爭力。湖北聯(lián)投在“中國企業(yè)500強(qiáng)”排名連續(xù)三年位居省屬國企首位，經(jīng)營業(yè)績綜合考核連續(xù)三年A級，領(lǐng)導(dǎo)班子省委考核連續(xù)兩年獲評“優(yōu)秀”等次。
制定實(shí)施“1+17+X”系列改革方案，圍繞“四大主業(yè)”，加快國有資本“三個集中”，推動重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集鏈成群、新興賽道聚鏈成勢，獲評全國“雙百”“科改”企業(yè)7家、專精特新企業(yè)9家，高新技術(shù)企業(yè)達(dá)36家，全年榮獲國家級榮譽(yù)獎項(xiàng)310項(xiàng)。
強(qiáng)化支點(diǎn)意識、爭先意識，以政策轉(zhuǎn)換機(jī)制、要素調(diào)配機(jī)制、資本運(yùn)作機(jī)制、市場協(xié)同機(jī)制、考核分配機(jī)制“五個機(jī)制”建設(shè)為牽引，不斷激發(fā)內(nèi)生動力和發(fā)展活力，力爭2027年?duì)I收超2300億元、利稅超150億元，躋身“世界500強(qiáng)”，努力在全省“奮勇爭先、建成支點(diǎn)、譜寫新篇”的新征程中展現(xiàn)聯(lián)投作為。
